Dagens unge genvinder optimisme for deres fremtid
Den økonomiske krise har haft konsekvenser for alle. For mange år siden så mange familier, hvordan de job, der sikrede en husstandsforsyning, var i fare og ikke kun det, men også de, der holdt deres job, så hvordan lønningerne blev mere usikre. Ikke engang et højere uddannelsesniveau sikrede en jobstabilitet.
Med tiden er situationen blevet genoprettet, og det ser ud til, at der med generationen mere er illusion unge. Hvis nogle få år siden var studerende, der lige begyndte at komme ind på arbejdsmarkedet, mere frygtelige over deres fremtid, ser det nu ud til, at optimisme opstår igen i deres sind. Dette er indikeret af målmandsundersøgelsen udarbejdet af Bill og Melinda Gates Foundation.
Generel optimisme
Stigningen i optimisme er ikke noget, der tilhører et enkelt land. Dette er angivet ved denne undersøgelse, der har indsamlet udtalelsen fra 40.000 unge mennesker af mere end 12 år indbyggere i nationer så forskellige som Australien, Frankrig, Tyskland, Det Forenede Kongerige, Sverige, USA og Saudi Arabien. Resultaterne var klare, en befolkning på mellem 12 og 24 år med lavere midtindkomstområder forestillede sig deres fremtid bedre end resten.
En optimisme, der ikke kun refererede til hans fremtid, men også udvidet til andre områder som hans lands fremtid. Hvad er disse? fornemmelser? Undersøgelsesdataene viste, at de nye generationer troede, at de vil kunne påvirke de politikker, der markerer deres fremtid.
En anden kendsgerning i forbindelse med sidstnævnte er, at 64% af respondenterne i lande med mellem- og lavindkomst mener, at de vil få en bedre fremtid end deres forældre. I lande, hvor det økonomiske niveau er højere, forbliver denne procentdel på 39%.
Arbejde en god fremtid
Mens optimisme hjælper med at opnå en god fremtid, må vi ikke glemme, at vi også må stræbe efter og arbejde for denne fremtid. fra IMF Business School De ønskede at analysere, hvad er de 3 vigtigste aspekter for at forbedre beskæftigelsesegnetheden:
- Initiativ og tillid. At begynde at udføre en ny opgave involverer beslutninger og tager ansvar for ens handlinger. At vide, hvordan man foregriber konsekvenserne, vil lette antallet af fejl.
- Analysekapacitet. Hvilke kapaciteter besidder? Hvordan kan de svage punkter forbedres? At kende et jobtilbud godt hjælper med at besvare dette spørgsmål efter en god analyse.
- God tidshåndtering Du skal fastlægge prioriteter, der er mange skridt, der skal tages. Etableringen af en god kalender for at distribuere arbejdet er et stort skridt.
Damián Montero
